2023年以來，際華3515公司黨委精心打造“家文化”，號召黨員骨干踐行“三我”活動，采取各種措施關心關愛職工，為職工辦好事辦實事，不斷增強職工隊伍向心力、凝聚力和戰斗力，助推公司高質量發展。 

辦理工會會員卡。近期，漯河市總工會和中國工商銀行漯河分行聯合推出了“工會電子會員卡”。市總工會每年投入三百多萬元開展購物減免、家電普惠、綠色出行、免費生日蛋糕等系列普惠活動。根據市總工會統一安排，公司工會及時組織廣大職工參與活動，服務惠及廣大職工，進一步提升廣大職工的獲得感、幸福感。

職工參加工會療休養。根據省市總工會開展勞模療休養活動安排，為大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，公司工會積極推薦勞模先進參加療休養活動。河南省“五一勞動獎章”獲得者李陽、漯河市“最美職工”王宏超、“公司標兵”陳曉偉等公司勞模先進代表先后赴信陽大別山干部學院等地療休養。公司勞模先進紛紛表示，感謝上級工會組織、公司的關心關懷，要進一步發揮勞模先進的引領作用，立足本職、敬業奉獻，帶領廣大職工為企業發展作出新貢獻。

舉辦技術比武活動。為提升職工綜合技能，把公司產品質量做到行業第一，為客戶提供滿意的產品，結合分廠生產實際，近期公司各生產分廠先后舉辦了技術比武活動。比賽中，參賽選手沉著冷靜，精工細作，踐行“匠心鑄就舒適，科技定制安康”的公司經營理念。通過技能比武大賽，達到了相互學習、共同提高的目的，職工操作技能得到進一步提升，充分調動了公司職工“學技術、趕先進、爭當崗位明星”的熱情。

七分廠情暖莘莘學子。又到一年高考季，助學情暖職工心。公司七分廠為積極響應3515公司打造“家文化”的號召，表達對分廠職工的關心關愛，提升職工幸福指數，同時讓職工感受公司的溫暖，分廠對2023年家中有參加高考的員工發放助學慰問金。收到助學慰問金的職工紛紛表示，今后將更加努力完成好各項工作任務，把分廠的關愛化作工作的動力。